西安墙体材料研究设计院有限公司（以下简称公司）成立于1965年，主要研发以煤矸石、建筑垃圾、城市污泥、江河淤泥、各类尾矿等固体废弃物为原料制备新型墙体材料技术并推广产业化应用。拥有工程设计甲级资质、建材行业工程咨询甲级资信。在固体废弃物综合利用、新型墙材及装配式建筑、成套技术研究与设计方面具有丰富的科研和工程经验，是我国固废资源化综合利用、环保节能、绿色墙材等领域的科技领军企业。重点围绕烧结制品、非烧结制品、增强轻骨料及轻骨料制品、装配式低能耗建筑等领域开展科学研究、技术攻关、项目咨询、工程设计、智能化建设及EPC总承包和项目运营等服务。

成立多年来，先后完成国家及省部级重点科技项目100余项，制修订国家、地方及行业标准50余项，鉴定科研成果20项，获国家科技进步奖2项、国家优秀设计奖2项、省部级科技进步奖15项、集团科技奖7项，省部级优秀工程设计奖37项以及行业优秀工程咨询奖、优秀工程总承包奖10余项，累计在国内外建成投产1000多条生产线。

为拓宽选人用人渠道，增强企业活力和竞争力，公司面向社会公开招聘，现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

本次招聘坚持党管干部、党管人才原则，充分发挥市场机制作用，遵循德才兼备、以德为先、任人唯贤的选人用人导向，坚持事业为上、公道正派、以事择人，确保实现人岗匹配、人事相宜。

二、招聘岗位及数量

公司总经理助理（1人）

三、基本条件

（一）自觉坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

（二）具有履行岗位职责所必需的专业知识和实践经验，有从事基础建材行业生产运营管理、人力资源管理经验；有法治理念、专业思维和专业素养。

（三）具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守廉洁自律准则，诚实守信。

（四）自觉遵守国家法律、法规和公司各项管理制度，具有良好的职业道德和严谨的工作作风，具有高度的事业心和责任感。

（五）具备良好的心理素质和正常履职的身体素质。

四、岗位职责

（一）落实好分管领域的党风廉政建设工作。

（二）协助总经理做好有关部门/公司的日常运营管理。

（三）负责制定分管范围内的工作流程和标准，确保工作的有序开展。

（四）完成分管部门/公司经营管理目标及发展目标。

（五）完成总经理交办的其他工作任务。

 五、任职条件

（一）具有材料类、建筑类、管理类等本科及以上学历，年龄不超过45岁，特别优秀的可以适当放宽。中共党员。

（二）熟悉建材行业相关国家政策、法律、法规，对建材行业有较为全面、深刻的认识；熟悉项目管理、财务管理和人力资源管理及基础法律知识。熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程。

（三）具备良好的领导能力和管理才能，具有10年以上相关岗位工作经历，并具有3年以上企业负责人或相关部门负责人任职经历。

（四）具有较强的逻辑思维能力、文字综合能力、公文撰写能力和口头表达能力，熟练运用有关办公软件，能够独立撰写总结报告、领导讲话和行业研究报告。具有良好的商业谈判能力、组织协调能力、人际交往和社会活动能力。

（五）具有良好的敬业精神和职业道德操守，团队协作意识强、抗压能力、大局意识强，能按照结果导向创造性开展工作。

六、招聘流程

招聘工作分为网上报名、资格审查、面试、考察、入职体检、正式录用等主要环节。

七、报名程序及相关说明

（一）报名时间

2024年3月15日至2024年3月25日18:00，逾期报名不予受理。

（二）报名方式

应聘者请将个人简历以邮件的方式发送至公司官方邮箱 xaqcy1965@163.com ，邮件主题请按“姓名+岗位”格式填写。

联系电话：029-85221471

公司网址：http://www.xaqcy.com

（三）相关说明

应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责，我公司有权在任何聘环节核验应聘资料，如与事实不符，公司有权取消其面试和录用资格，应聘者面试通过而在考察环节不通过也将被取消录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

招聘期间，公司将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止应聘岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

应聘者应对所提交材料的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，将取消面试资格和聘用资格；

在招聘过程中，公司承诺为应聘者私人信息保密。

八、联系方式

西安墙体材料研究设计院有限公司：金祥岚 侯聪 029-85221471